domingo, 12 de mayo de 2013

El tiempo de las Super Mamás 2.0

Acaba de publicar  Mashable  un listado de 17  "Super Mamás"  internacionales, empresarias de éxito o en puestos en la cima de grandes corporaciones y madres. Que alegría!!!.

Empresas como HTC, Twitter, Facebook, Microsoft, Huffington Post Media Group que cuentan con este mujeres. Ejemplos como Susan Wojcicki, Google's SVP; Caterina Fake que aparte de estar en Etsy y Creative Commons es co-fundadora de Flickr y Hunch o Meg Whitman presidenta y CEO de Hewlett-Packard. Mujeres que nos dan su ejemplo de Super Mamás.  Os dejo el post original Mashable 

No es fácil aún hoy en día, tener un puesto de gran responsabilidad en una empresa y además, ser la mejor madre del mundo. Y no hablo de cantidad de tiempo que dedicas a los hijos ya que se prioriza la calidad de dedicación, hablo de pertenecer a empresas con una filosofía de "conciliación familiar" abierta, en que el empleado no es un simple número sino una persona. Y hoy en día más.

Cada vez somos menos los "Privilegiados" que seguimos trabajando en lo que nos gusta y tenemos también que dedicarnos a ser madres, a ayudar a hacer los deberes a los peques, a recogerles de actividades extra-escolares o colegio, a llevarles al médico etc.

No somos 1, somos 1.000 :)
http://www.inslee.net/blog/wp-content/uploads/nine-girls-WEB.jpg
Fuente Pinterest 


Hace poco leía un post de Dentro de mi Maleta "Ser mami 2.0 y no morir en el intento" en el que me sentí totalmente identificada. Os recomiendo su lectura porque es el día a día de la mayoría de nosotras.

Pero es lo que nos gusta, somos así. Trabajar, ser amigas, amantes, mamis, confidentes, responsables, aventureras, bloggeras y todo lo que nos echen.
 Porque al fin y al cabo, somos  Super Mamás 2.0  

Be Trendy!
Be SuperMummy!.

viernes, 26 de abril de 2013

EGM. Piedra, Papel e Internet

Cómo todos ya sabéis, el Estudio General de Medios (EGM) elaborado por la AIMC, la Asociación para la Investigación de Medios de Comunicación, acaba de  publicar nuevos datos de marzo de 2013.

Todos nos hemos hecho eco esta semana en redes sociales, con distintos post en blogs profesionales o personales, periódicos, radio, televisiones de los datos. Pero al margen de los mismos- para ello os dejo el post de marketingdirecto.com - me surgen ciertas dudas. 

Según los datos, " El medio televisión sigue consolidándose como medio más popular, con un 88,6%, seguido de medio exterior (83%) y radio pero el medio que más ha crecido es Internet."
Fuente: editorialycomunicacion.blogspot.com

Esta información está muy bien pero, después de muchos años con casi la misma metodología , ¿no se dan cuenta que existe una revolución digital?. 
 Empezando quizá por el Universo que se contempla: 

  • Universo:
    Población de 14 o más años: 39.331.000 individuos.
  • Muestra anual tres últimas olas:
    30.844 entrevistas multimedia
    (+ 48.523 monomedia radio
    + 44.291 monomedia prensa
    + 21.223 monomedia revistas
    + 12.326 monomedia televisión).

  • Método de recogida de información:
    Entrevista "face to face"
    (+ entrevista telefónica para ampliación radio, prensa y tv)
    (+ entrevista "face to face" para ampliación revistas).
  • Diseño muestral:
    Selección aleatoria de hogares y elección de una persona del hogar.
AIMC - Fuente: EGM

y siguiendo por la lista en el medio "Internet" de "Información referida exclusivamente a los sitios controlados por el EGM" a mí, la lista, no me cuadra.

Sólo me gustaría hacer un llamamiento para que se observase el cambio en los últimos años de medios, y sobre todo de "Internet", y que estudien cómo podría actualizarse para dar datos mejores y creíbles. No quiero entrar en la polémica de años atrás con las certificaciones de oyentes etc. Este post solo es reivindicativo. Los medios cambian, evolucionan y este cambio se debe adaptar a cualquier metodología que los tenga que analizar. 

Entiendo que el EGM elaborado por AIMC es una fuente utilizada por los soportes para poder tener un mejor argumentario de ventas de cara a las marcas pero... ¿y si lo actualizamos?

Be Trendy!

miércoles, 13 de marzo de 2013

Pinterest ya es analítico

Acabo de recibirlo y estoy encantada. Por fin Pinterest, la red social visual que más penetración está teniendo en el último año, saca su analítica para Pinterest for Business.


Si se accede a los links del mail nos encontramos con tutoriales que explican cómo sacar las estadísticas Pinterest for business, así como un vídeo super explicativo que aquí os dejo.



Eso sí, no es para usuario privado, debes tener un blog/web y haberlo verificado con las instrucciones que comentan.
Esta herramienta nos permitirá: :


  • Unique pinners: Número de personas que han pinneado desde un site. 
  • Impressions: Número de personas que han visto estos pins.
  • Referral Traffic: Número de personas que visitan nuestra web desde Pinterest.
  • Popular Pins: Los más repinneados, los que más "like" han tenido y los recientes pins.

Ejemplo:


Yo voy a trastear un poco y ya os contaré.

Be Trendy!
Be Pinterest!.

martes, 12 de marzo de 2013

Storytelling, había una vez una marca

En las últimas semanas estoy escuchando, en todo tipo de contexto, el concepto: Storytelling. No sé si os ha pasado, pero este término no es nuevo. En Marketing hace muchos años que se utiliza como manera de comunicar y tener un mayor "engagement" con el consumidor.

¿Qué es un Storytelling? En español, muy sencillo, es un Cuenta Cuentos. Wikipedia la define como:

Storytelling is the conveying of events in words, images, and sounds, often by improvisation or embellishment. Stories or narratives have been shared in every culture as a means of entertainment, education, cultural preservation, and to instill moral values. Crucial elements of stories and storytelling include plot, characters, and narrative point of view.
Que levante la mano aquel que no recuerde algún cuento de su infancia o algo que le tiene que explicar a su hijo y para que lo entienda se inventa un pequeño cuento. Las historias nos han acompañado toda la vida, la manera de contarlo, la manera en que nuestra imaginación se dejaba llevar poniendo caras en cada personaje, y sobre todo, y lo más importante, que han perdurado durante años...está en nuestro recuerdo "awareness".

Y, ¿por qué las marcas lo están utilizando cada vez más? Porque se dieron cuenta de que una de las formas más antiguas y fáciles de comunicarse y que ésta llegue y se recuerde es en forma de historia o cuento.

Historias en que cada consumidor pueda encontrar algún paralelismo con el protagonista del anuncio o la marca en sí cuente, de otra manera, su posicionamiento o su imagen.
Pongamos un ejemplo. Lo he tomado de socialmediaBlog en su post de "vídeo Storytelling".  "El hombre que caminó alrededor del mundo". 6 minutos de historia alrededor de una marca.



¿Qué os ha parecido? Historia peculiar, que cuenta desde el inicio una marca, en un ambiente correcto, el claim está reflejado desde el inicio y sigue caminando.

Otro ejemplo del año pasado. ¿Quién no recuerda a estos tres protagonistas: una caída desafiando la gravedad, una marca-Red Bull Stratos y un hombre,  Felix Baumgartner? 8 Millones de personas vieron en streaming, desde Youtube, el salto. Fue compartido más de 29.000 veces en Facebook, y fue, con varios hastag, Trending Topics en Twitter.


Pero no sólo "publicidad" sino también el uso que estamos dando a las StoryTelling  dentro de los Social Media. Y un ejemplo de los que lo están haciendo muy bien es minube.com.  Guías de viaje sociales, historias de los viajeros con recomendaciones de qué visitar, sus propias historias, su propio diario. Contenido creado por el usuario contado a través de vivencias, de historias, de cuentos...WoW! Activadas las app para smartphone lo hace aún más "inmediato".  



Y cientos y cientos de ejemplos que ya hemos visto en algún medio, en los que en algún momento nos hemos identificados con los protagonistas, al menos yo en muchas ocasiones. 


Y en el caso de una StoryTelling llevada a cabo desde una infografía (tan de moda en el último año) y para la motivación , destaco éste: "Atrévete y sueña". 




Y para terminar, y si te apetece intentar crear un storytelling, ten en cuenta que lo más importante es que tu historia tenga engagement, que debe tener un mensaje, un desarrollo, protagonistas y un final, con o sin moraleja. 


¿Quieres pistas para hacerlas tú mismo? Os dejo "los 22 pasos para hacer una buena historia", de Emma Coats, ex artista de storyboards en Pixar, en Twitter y recogidas por  MarketingDirecto.com.

¿Te atreves a hacer una StoryTelling?

Be Trendy!
Be Story!